Yazarın Makaleleri

  • Müzakerede Kültür Farklılığı: Kelimelere Yüklenen Anlamın Farkında Olmak

    Müzakerede Kültür Farklılığı: Kelimelere Yüklenen Anlamın Farkında Olmak0

    “Farklı külltüre sahip taraflar arasında yürütülen müzakerelerde karşı tarafın kültürünü tanımak, müzakerenin başarısını belirler. Taraflar arasında kurulan ilişki, ‘bireycilik, toplulukçuluk’ değerinden etkilenir. Zaman kullanımı, bu değerin ‘polikronik/monokronik zaman anlayışı’ndan etkilenir. İletişim biçimi – müzakere sürecinde konuşulan dil ortak olsa da, kelimelere ve beden diline yüklenen anlamlar- bu değerin ‘yüksek/düşük bağlamlı iletişim’ ayrımından etkilenir. Etkileme ve ikna teknikleri, ‘belirsizlikten kaçınma’ değerinden etkilenir. Kültürün farklı boyutlarının müzakere süreciyle arasındaki dinamiğin farkında olmak, müzakerenin başarısının kritik belirleyicisidir.”

    DEVAMINI OKU
  • Hollanda ile İş Yapmak

    Hollanda ile İş Yapmak0

    Kültür farklılığı, bazı anlaşmazlıkların hatta çatışmaların doğmasına yol açıyor. Hollanda ile hangi kültür farklılıklarımız var ve bu farklılıkları nasıl yönetebiliriz?

    DEVAMINI OKU
  • Zihniyeti Şekillendiren Görünmeyen Güç: Kültür

    Zihniyeti Şekillendiren Görünmeyen Güç: Kültür0

    Zihniyet yönetimi için önce zihniyetimizi fark etmek gerekir. Zihniyetimizin kültürle şekillenen kısmı, büyük olasılıkla sandığımızdan büyük ve önemlidir. Farklı kültürleri tanıyarak yargılamadan anlamaya çalışmak, bize kendimiz hakkında da çok şey öğretecektir.

    DEVAMINI OKU
  • Yaşamak İçin mi Çalışıyoruz, Yoksa Çalışmak İçin mi Yaşıyoruz?

    Yaşamak İçin mi Çalışıyoruz, Yoksa Çalışmak İçin mi Yaşıyoruz?0

    Yaşamak ve çalışmak arasındaki dengenin nasıl kurulduğu, birçok alanda olduğu gibi, kültürden etkilenir. Güç ve başarıya verilen önemin ağır bastığı, ‘öne geçme’nin önemli olduğu başarı yönelimli kültürlerde insanlar çalışmak için yaşar. İş, hayatın büyük bölümünü kaplar. Diğer yandan, uyum ve anlaşmanın ön planda olduğu, ‘iyi geçinme’nin ağır bastığı ilişki yönelimli kültürlerde iş, hedeflenen yaşam tarzına giden bir araç olarak görünür. Türk kültürü bu denklemin neresinde? Bu kültür, iş hayatını nasıl etkiliyor?

    DEVAMINI OKU
Personova Kişilik Envanteri Testi