Kurum itibarı , şirketin şuan nerde olduğu ve ileride nerede olacağının en önemli göstergesi olmakla birlikte aslında en büyük sermayidir. Kurumların online platformada geçmesiyle birlikte olumsuz haberlerin hızla yayılması itibar yönetimi için önem taşır. Bu makalede online itibarı etkileyen içerikler ve bunlara karşı alınabilecek önlemlerde bahsedilmektedir.
Kurumları ve İnsan Kaynakları Alanını Besleyen KAYNAK
-
İş Stratejisi, İnovasyon ve Dijital İK
-
Paralel Dünya
- İnovasyon, Liderlik, Pazarlama ve Satış
- 1 Ocak 2014
-
İK İçin Stratejik Etkiyi Mümkün Kılan Teknoloji
- Gelecek, Liderlik, Performans
- 1 Ocak 2014
-
Büyük Veri İnsan Kaynaklarına Ne Sunuyor?
- Kültür, Performans
- 1 Ocak 2014
-
İnsan Kaynağının Bilgi Dolaşımında Blog Kavramı
-
Büyük Veriye Bağlam Kazandırmak
- Kültür, Performans
- 1 Ocak 2014
-
Dünyada 3 Milyarı Aşkın İnsan Online!
- İletişim Yönetimi, Kültür
- 1 Ocak 2014
-
E-CRM'de İnsan Faktörü
- İnovasyon, Kültür, Pazarlama ve Satış
- 1 Ocak 2014
-
İnovasyonu Stratejiye, Dijitali Değere Dönüştürme “İş”i: “Jobs”un Gözünden Teknoloji ve İnsan Kaynağı
-
Kurum İtibarı Nedir?
Makalenin devamını görmek için lütfen giriş yapın veya ücretsiz kayıt olun
Diğer Makaleler
-
İş Stratejisi, İnovasyon ve Dijital İK
-
Paralel Dünya
- İnovasyon, Liderlik, Pazarlama ve Satış
- 1 Ocak 2014
-
İK İçin Stratejik Etkiyi Mümkün Kılan Teknoloji
- Gelecek, Liderlik, Performans
- 1 Ocak 2014
-
Büyük Veri İnsan Kaynaklarına Ne Sunuyor?
- Kültür, Performans
- 1 Ocak 2014
-
İnsan Kaynağının Bilgi Dolaşımında Blog Kavramı
-
Büyük Veriye Bağlam Kazandırmak
- Kültür, Performans
- 1 Ocak 2014
Son Makaleler
-
Huzur ve Başarı İkilemi (*)
- Genel, Öne Çıkanlar
- 11 Haziran 2025
-
Zenginlik İnsanı Cimri ve Acımasız Yapar mı? (*)
- Genel
- 29 Mayıs 2025
-
-
-
Dijital Okuryazarlık ve Kişiliğin Rolü
- Çalışan, Gelecek, Performans, Yönetici
- 21 Mayıs 2025
En Çok Yorumlanan
-
Liderlik Eğitimleri Neden Beklenen Sonucu Vermiyor?
- Genel, Öne Çıkanlar
- 30 Ağustos 2023
-
Yeni Bir Yılın Eşiğinde…
- Genel
- 21 Aralık 2022
-
Terbiye ve Görgü
- Genel
- 31 Ağustos 2022
-
Ukrayna ve Liderlik
- Genel
- 13 Nisan 2022
-
İki Farklı Zirve Yolculuğu
- Genel
- 15 Mart 2023
Öne Çıkan Videolar
Öne Çıkan Kitaplar
Kaynak Dergisi
Prof. Dr. Zuhal Baltaş ve Prof. Dr. Acar Baltaş, Türk iş hayatında çalışanların, verimli ve sağlıklı olmalarına destek veren endüstri ve örgüt psikolojisinin uygulanmasındaki öncülerdir.
Bize Ulaşın
Baltaş Yönetim, Eğitim ve Danışmanlık A.Ş.
www.baltasgrubu.com
Baltaş Bilgievi
Göksu Evleri, Sıraselvi Sok. B116 Beykoz
İstanbul / Türkiye
İletişim
Tel : 0216 465 04 40
Faks: 0216 465 04 50
kaynak@baltasgrubu.com
Sosyal Medya
Sosyal medyada bizi takip edebilirsiniz.
© Copyright Kaynak Dergisi
Yorum Bırakın
E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmiştir